Opinnäytetyön ohjauksen työvälineet tutuksi - projekti saavutti puolentoista vuoden iän vuoden vaihteessa. Samalla projekti kirjaston vetämänä loppui. Projektin aikana pidettiin noin 50 eri tilaisuutta ja niihin osallistui satoja opiskelijoita ja henkilökunnan edustajia: varsinaisissa koulutustilaisuuksissa oli 200 osallistujaa ja tiedonhaun avoimissa päivissä kävijöitä ei edes laskettu.
Opinnäytetyön ohjauksen työvälineet tulivat tutuiksi ja erilaisia tiedonhankinnan taitoja ja uusia teknisiä alustoja esiteltiin kiinnostuneille. Lisäksi projektissa tuotettiin uutta ja päivitettiin olemassa olevaa opinnäytetyön ohjeistusta kirjaston osalta - viittaamisen ja lainaamisen ohjetta ja tiedonhankinnan ohjeet saivat päivityksen.
Projektista jäi tuloksiksi selvästi kolme asiaa:
1) Tiedottamista opinnäytetyön ohjaajille on tehostettava.
Opinnäytetyöhön liittyy monia asioita: menettelyohjeet, samkin käytännöt, oman kampuksen käytännöt ja niissä tapahtuvista muutoksista olisi tiedotettava kaikkia ohjaajia tasapuolisesti. Monet työvälineet ovat käyttökelpoisia myös niille, jotka eivät varsinaisesti ohjaa opinnäytetöitä. Uusille ohjaajille erityisesti olisi tiedottettava olemassa olevista työvälineistä. Myös "vanhat" ohjaajat olisi perehdytettävä aina, kun käyttöön tulee uusia välineitä ja tieto niistä olisi jalkautettava kampuksille.
2) Uudet ohjaajat kaipaisivat tukea ensimmäisissä ohjauksissaan
Uudet, aloittelevat ohjaajat kaipaisivat tukea ohjaustyönsä alkutaipaleella. Oman koulutusohjelman ohjaajat tietysti tätä tukea antavatkin useimmissa tapauksissa, mutta myös kampusrajat ylittävästä mentoroinnista tai muusta vastaavasta toiminnasta voisi olla hyötyä molemmilla mentorointiin osallistuville sekä mentorille että aktorille. Myös uuden ohjaajan uudet ideat saataisiin esille ja jatkokehittelyyn.
3) Tiedonlähteet ovat edelleen tärkeä tiedotettava aihe
Tiedonlähteiden käyttöön ja esittelyyn olisi käytettävä kirjaston puolelta aikaa. Uudet ja muuttuvat aineistot olisi perehdytettävä ja tiedotettava henkilöstöllekin ja saatava näin heti hankinnasta alkaen tehokkaaseen käyttöön. Tähän eInformaatikko tehtävä tähtää (alkaa vuoden 2012 alusta puolipäiväisenä).
Tämän blogin olemassaolo lakkaa tähän kirjoitukseen. Kiitos kaikille lukijoille ja niille, jotka jaksoivat aktiivisesti ottaa osaa projektin tapahtumiin. Tehtäväni ovat muuttuneet vuoden vaihteessa, ehkä tapaamme uusissa merkeissä?
Oikein hyvää vuoden 2012 jatkoa kaikille!
15. tammikuuta 2012
3. tammikuuta 2012
Koulutusta opinnäytetyön ohjaajille 20.1.2012
Opinnäytetyön ohjaajien ohjauskokemusten jakaminen ja ohjauksen kehittäminen
– Työpaja opinnäytetöiden ohjaajille Porin yliopistokeskuksessa
Aika: 20.1.2012 klo 13.15–16.00
Paikka: luokka 241, Porin yliopistokeskus
Ohjelma:
• Tilaisuuden avaus Harri Virolainen
• Kahvi
• Alustukset (n. 20-30 min/alustus)
o Johtamisen ja organisoinnin opinnäytetyöseminaarit (Professori Tomi Kallio, TuKKK, Pori)
o Opinnäytetöiden yksilöohjaus (Professori Hannu Jaakkola, TTY Pori)
o Opinnäytetyöverstas (Koulutusjohtaja Timo Mattila, SAMK Huittinen)
• Workshop -osuus – keskustelua opinnäytetyön ohjauksen eri teemoista.
Teemoina:
o Haasteellisen opiskelijan ohjaus/haasteelliset ohjaustilanteet
o Opinnäytetöiden verkko-ohjaus/verkkotyökalujen hyödyntäminen
o Yliopistokeskuksen yhteinen ”Vapuksi valmiiksi -ryhmä”
o Ohjaustyön laadun parantaminen
o Seminaarityöskentely; ryhmäohjaus ja osallistaminen, motivointi
• Keskustelua ja tilaisuuden yhteenveto Harri Virolainen
Ilmoittautumiset: 16.1.2012 mennessä: mirja.raitolampi@tut.fi (p. 040 826 2772)
Lisätiedot: tanja.lepisto@tse.fi ja ulla.jaakkola@tut.fi
Tervetuloa mukaan!
Järjestelyistä vastaa Osaajaverkosto, joka on valtakunnallinen viiden koulutusorganisaation yhdessä toteuttama ESR-hanke. (Päätoteuttaja: TTY Porin yksikkö, Edupoint, Partnerit: TY/TuKKK Pori, TaY Pori, VY/Seinäjoki ja SAMK.
– Työpaja opinnäytetöiden ohjaajille Porin yliopistokeskuksessa
Aika: 20.1.2012 klo 13.15–16.00
Paikka: luokka 241, Porin yliopistokeskus
Ohjelma:
• Tilaisuuden avaus Harri Virolainen
• Kahvi
• Alustukset (n. 20-30 min/alustus)
o Johtamisen ja organisoinnin opinnäytetyöseminaarit (Professori Tomi Kallio, TuKKK, Pori)
o Opinnäytetöiden yksilöohjaus (Professori Hannu Jaakkola, TTY Pori)
o Opinnäytetyöverstas (Koulutusjohtaja Timo Mattila, SAMK Huittinen)
• Workshop -osuus – keskustelua opinnäytetyön ohjauksen eri teemoista.
Teemoina:
o Haasteellisen opiskelijan ohjaus/haasteelliset ohjaustilanteet
o Opinnäytetöiden verkko-ohjaus/verkkotyökalujen hyödyntäminen
o Yliopistokeskuksen yhteinen ”Vapuksi valmiiksi -ryhmä”
o Ohjaustyön laadun parantaminen
o Seminaarityöskentely; ryhmäohjaus ja osallistaminen, motivointi
• Keskustelua ja tilaisuuden yhteenveto Harri Virolainen
Ilmoittautumiset: 16.1.2012 mennessä: mirja.raitolampi@tut.fi (p. 040 826 2772)
Lisätiedot: tanja.lepisto@tse.fi ja ulla.jaakkola@tut.fi
Tervetuloa mukaan!
Järjestelyistä vastaa Osaajaverkosto, joka on valtakunnallinen viiden koulutusorganisaation yhdessä toteuttama ESR-hanke. (Päätoteuttaja: TTY Porin yksikkö, Edupoint, Partnerit: TY/TuKKK Pori, TaY Pori, VY/Seinäjoki ja SAMK.
28. marraskuuta 2011
Projekti loppusuoralla
Opinnäytetyön ohjauksen työvälineet tutuksi - projekti alkaa olla loppusuoralla, projektihan loppuu vuoden vaihteessa. Tämä syksyn koulutuksista toteutui aika harva, joten ilmeisesti oppilaitoksen sisällä tarjottavat työvälineet ohjaukseen alkavat olla kaikilla hallussa.
Pedagogisista koulutuksista toteutui viime viikolla Liisa Lautamatin vetämä ryhmäohjauksen työpaja, jossa keskityttiin tällä kertaa verkko-ohjaukseen. Koulutuksessa oli mukana pieni, mutta aktiivinen ryhmä opettajia kaikilta toimialoilta. Päivän antina ryhmä lähtee kehittelemään eteenpäin resurssiensa puitteissa verkko-ohjausta, erityisesti opinnäytetyön ohjausta verkossa. Tätä varten on Yammeriin perustettu uusi ryhmä, verkko-ohjaus, johon kaikki kiinnostuneet ovat tervetulleita seuraamaan, mitä työskentelyssä tapahtuu.
Toivotan kaikille oikein hyvää joulun odotusta.
Pedagogisista koulutuksista toteutui viime viikolla Liisa Lautamatin vetämä ryhmäohjauksen työpaja, jossa keskityttiin tällä kertaa verkko-ohjaukseen. Koulutuksessa oli mukana pieni, mutta aktiivinen ryhmä opettajia kaikilta toimialoilta. Päivän antina ryhmä lähtee kehittelemään eteenpäin resurssiensa puitteissa verkko-ohjausta, erityisesti opinnäytetyön ohjausta verkossa. Tätä varten on Yammeriin perustettu uusi ryhmä, verkko-ohjaus, johon kaikki kiinnostuneet ovat tervetulleita seuraamaan, mitä työskentelyssä tapahtuu.
Toivotan kaikille oikein hyvää joulun odotusta.
14. lokakuuta 2011
RefWorks-koulutuksia koko vuoden
RefWorks on viitteiden hallinta ohjelma, josta on erityisesti hyötyä opinnäytetyön tekijöille ja tutkijoille. Kirjasto hankki tämän ohjelman henkilökunnan ja opiskelijoiden käyttöön vuoden 2011 alusta ja koko lukuvuoden 2011-2012 ajan RefWorks-koulutusta tarjotaan joka kuukauden toinen perjatain verkossa, AC:n kautta (tarkemmat tiedot Kirjasto kouluttaa-sivulta) klo 9-10. Koulutuksessa käydään läpi miten voit luoda käytäjätunnukset, miten tuot tai tallennat kirjallisuuden tietoja RefWorksiin ja miten voit sen avulla luoda tekstiviitteet ja lähdeluettelon haluamallasi viittaustyylillä.
Myös kampuskohtaista koulutusta on tarvittaessa saatavilla. Kysy lisää (katja.lempinen@samk.fi), niin sovitaan aika koulutukselle!
Myös kampuskohtaista koulutusta on tarvittaessa saatavilla. Kysy lisää (katja.lempinen@samk.fi), niin sovitaan aika koulutukselle!
30. syyskuuta 2011
Keskustelua opinnäytetyöstä ja sen ohjauksesta SK:ssa
Tällä viikolla (24.9., 28.9. ja 29.9.) on Satakunnan Kansan yleisönosaltolla ja tekstari-palstalla käyty keskustelua opinnäytetyön ohjauksesta SAMKissa opiskelijan näkökulmasta. Tietämättä taustoja näistä tapauksista on tietysti vaikea kommentoida tilannetta näiden pohjalta suuntaan tai toiseen, enkä sitä aio tässä tehdäkään. Ehkä kuitenkin olisi hyvä avata keskustelu opinnäytetyön tekemisestä, ohjauksesta ja yritysyhteistyöstä jo laajemminkin SAMKissa? Mikä olisi sitten sopiva foorumi tähän? Halutaanko julkista keskustelua, vai onko tämä vain SAMKin sisäinen asia?
Jos saisimme keskustelun aikaa vaikkapa vain ohjaajien kesken, voisimme miettiä yhteisiä käytäntöjä tällaisten tilanteiden varalle. Ehkä niitä onkin jo olemassa, mutta kaikki eivät niistä tiedä tai tunne käytäntöjä eri aloilla? Kun sitten jossain vaiheessa mukaan tulisivat myös opinnäytetyön tekijät, voisimme päästä siihen yleiseen keskusteluun opinnäytetyöstä osana AMK-opintoja, joka varmasti olisi tarpeen.
Kommentteja vastaanotetaan!
Jos saisimme keskustelun aikaa vaikkapa vain ohjaajien kesken, voisimme miettiä yhteisiä käytäntöjä tällaisten tilanteiden varalle. Ehkä niitä onkin jo olemassa, mutta kaikki eivät niistä tiedä tai tunne käytäntöjä eri aloilla? Kun sitten jossain vaiheessa mukaan tulisivat myös opinnäytetyön tekijät, voisimme päästä siihen yleiseen keskusteluun opinnäytetyöstä osana AMK-opintoja, joka varmasti olisi tarpeen.
Kommentteja vastaanotetaan!
23. syyskuuta 2011
Tampereen yliopiston esityksiä hyviksi käytänteiksi opinnäytetyön ohjauksessa
Tampereen yliopiston sivuilta löysin heidän ohjeensa Opinnäytetyö ja sen ohjaus - ajatuksia ja esityksiä hyvistä käytänteistä (2004). Muutamaan mielenkiintoiseen asiaan ko. dokumentissa kiinnitin huomiota:
- Opinnäytetyö ohjataan pääsääntöisesti ohjausryhmissä, joiden optimaalinen koko on noin 7 opiskelijaa ja yhden lukukauden aikana ohjattavien opiskelijoiden määrä ohjaajalla on kohtuullinen, enintään 10 opiskelijaa ohjaajaa kohti. Opinnäytetyön tekijää kohti varataan seminaarin lisäksi 20 tuntia.
- Opiskelija ja ohjaaja ovat sitoutuneet työprosessiin "ohjaussopimuksella" (s.15)
- Opiskelija dokumentoi opiskeluprosessinsa porfolioon, joka voi olla myös sähköinen. (s. 16 - 17) ja ohjaaja ohjaussalkkuun, joka voi olla myös sähköinen.
9. syyskuuta 2011
Koulutuksista
Hei,
useampi on kysellyt myös mahdollisuutta nauhoittaa koulutuksia ja hyödyntää myöhemmin itsenäisesti, kun aikaa on. Verkossa pidettävistä koulutuksista voin tämän luvata. Ulkopuolisten kouluttajien osalta tämä on luvan varaista ja he voivat pyytää korvausta tästä tallenteesta - en siis voi luvata nauhoitetta ulkopuolisten luennoitsijoiden osuudesta.
Toinen mahdollisuus on se, että keräätte ryhmän opettajia ja sovitaan yhteinen aika, jolloin ko. koulutus pidetään. Tällaista mahdollisuutta tarjoan esimerkiksi tiedonhankinnan koulutusten ja Plagiointi ja Urkund-koulutuksen osalta. Tämä tarjous on tällä hetkellä voimassa tämän vuoden loppuun saakka, jolloin nykyinen projekti päättyy. Olettehan siis yhteydessä ajoissa!
useampi on kysellyt myös mahdollisuutta nauhoittaa koulutuksia ja hyödyntää myöhemmin itsenäisesti, kun aikaa on. Verkossa pidettävistä koulutuksista voin tämän luvata. Ulkopuolisten kouluttajien osalta tämä on luvan varaista ja he voivat pyytää korvausta tästä tallenteesta - en siis voi luvata nauhoitetta ulkopuolisten luennoitsijoiden osuudesta.
Toinen mahdollisuus on se, että keräätte ryhmän opettajia ja sovitaan yhteinen aika, jolloin ko. koulutus pidetään. Tällaista mahdollisuutta tarjoan esimerkiksi tiedonhankinnan koulutusten ja Plagiointi ja Urkund-koulutuksen osalta. Tämä tarjous on tällä hetkellä voimassa tämän vuoden loppuun saakka, jolloin nykyinen projekti päättyy. Olettehan siis yhteydessä ajoissa!
Tilaa:
Blogitekstit (Atom)